Introducción

Fruto de la consecución del Pacto para la Formación y el Empleo de Proempleo III, se propone, para esta cuarta edición del proyecto, la puesta en marcha de una nueva estrategia para el fomento de la formación y el empleo en la provincia de Sevilla, basado en el apoyo al establecimiento de pactos locales por el empleo, que permita elaborar y desarrollar un Plan de Acción derivado de las conclusiones del Pacto de Proempleo III para intervenir en los distintos territorios al objeto de favorecer políticas de formación y empleo.

A tal efecto, se ha creado un nuevo órgano de participación, como elemento innovador, denominado Campus Experimental, que a través de reuniones técnicas, sirva como punto de encuentro entre las diferentes administraciones y agentes sociales y económicos para avanzar en un camino hacia el empleo, mediante estrategias y acciones eficientes que permitan reducir las dificultades de inserción sociolaboral existentes entre los grupos beneficiarios del proyecto.

Objetivos

Así pues, el objetivo general de esta línea de actuación para este proyecto se basa fundamentalmente en el diseño y desarrollo de una estrategia de planificación y concertación a nivel local/provincial a favor del empleo. Entre los puntos claves que se plantean para este nuevo órgano, se encuentra, de forma más concreta, el desarrollo de una cultura del emprendimiento, como medio de acceso al mercado de trabajo.

De esta manera, dicho Campus Experimental, incluirá entre sus objetivos más específicos, los siguientes:

• Aumentar las posibilidades de inserción de las personas desfavorecidas, luchando contra la discriminación en el mercado laboral, y promoviendo la inclusión social, mediante la coordinación de actividades entre las distintas entidades.
• Alcanzar un compromiso entre todos los agentes sociales y económicos para garantizar la igualdad de género y oportunidades en el acceso al empleo.
• Fomentar el desarrollo de ideas emprendedoras dirigidas a la creación de nuevos empleos de futuro.
• Aportar medidas eficaces para la mejora de la competitividad empresarial, la creación de empleo contribuyendo al desarrollo económico sostenible de la provincia.

Líneas de actuación

Para la consecución de ello, se plantean las siguientes actuaciones:

• Diseño, elaboración y puesta en marcha de un plan de acción basado en los resultados obtenidos de las Mesas Territoriales para la Formación y el Empleo, encuadradas dentro de la consecución del Pacto Provincial para la Formación y el Empleo del proyecto Proempleo III, al objeto de fomentar y generar políticas de formación y empleo que favorezcan la ocupabilidad de las personas beneficiarias.
• Establecimiento de Comisiones de Seguimiento y Evaluación de los itinerarios integrados de inserción sociolaboral puestos en marcha. Dichas Comisiones estarán integradas por todas las instituciones y organizaciones participantes en la línea de actuación responsable del apoyo al establecimiento de pactos locales por el empleo, así como por todos los agentes económicos y sociales que tengan representación en los distintos territorios adscritos al proyecto.
• Como elemento innovador para esta edición, dicho Campus Experimental se encargará del diseño de una estrategia de colaboración conjunta, mediante la firma de convenios de colaboración, con entidades, instituciones y empresas que propicien la permeabilización e implementación de una cultura del emprendimiento, fundamental para conseguir dinamizar el cambio del modelo productivo, prestando información, formación complementaria, y asesoramiento para fomentar el autoempleo.

Entidades integrantes

Entre los principales integrantes del Campus Experimental se encontrarán: Diputación de Sevilla, ayuntamientos adscritos al proyecto, Entidades Territoriales, representantes del Acuerdo de Concertación Social, asociaciones sin ánimo de lucro que tengan entre sus fines realizar actividades relacionadas con la atención a personas con especiales necesidades, y, en definitiva, todos aquellos agentes socioeconómicos que intervengan en el territorio en materia de formación y empleo.

Estudios de prospección

El objetivo principal de este apartado es proporcionar a la provincia de Sevilla, tomando como eje central la formación para el empleo, nuevos datos sobre su mercado de trabajo que sirvan para posibilitar la identificación de las necesidades formativas de los/as trabajadores/as y de las empresas, facilitando así el establecimiento de mecanismos de información y colaboración, que contribuyan a potenciar y diversificar la estructura económica existente en la actualidad, así como fomentar la creación y mejora del empleo, prestando una especial atención a la formación y capacitación de aquellos colectivos sociales con mayores dificultades de inserción y promoción laboral.

Todo ello, a través de la necesaria colaboración y coordinación de los distintos agentes sociales que ofertan esa formación, para conseguir una oferta formativa que responda a las necesidades reales del mercado laboral, buscando nuevas formas metodológicas en su impartición, nuevas áreas formativas o una especialización de la oferta formativa ya existente y que las acciones formativas que se lleven a cabo en las diferentes comarcas, se correpondan con la demanda existente, analizando la viabilidad de poner en marcha estas acciones formativas.

Para ello se promoverá la elaboración de estudios de prospección que permitan dibujar un mapa de recursos de la provincia de Sevilla en función de las necesidades formativas detectadas en los distintos territorios, al mismo tiempo que se dinamizarán los ya existentes, que, desde diferentes instituciones y cofinanciados por el FSE, se llevan a cabo, contribuyento así la adopción de estrategias integradoras dentro del ámbito del proyecto.

Ello, unido al desarrollo de establecimiento de los pactos locales por el empleo, mediante el Campus Experimental, y el acuerdo provincial de concertación social en el que la Diputación de Sevilla lleva años trabajando con los agentes sociales, proporcionará una accesibilidad inmediata del servicio al entorno local concreto que dará una visión más acertada tanto del mercado laboral, (índices de paro por sectores, puestos de trabajo demandados y yacimiento de empleo); de los niveles de desempleo (sectores en los que las demandas son casi inexistentes); las ocupaciones más significativas (hacia dónde va el mercado laboral); tendencias de dichas ocupaciones; y, por último, un análisis exhaustivo de la demanda de empleo por parte de las empresas locales.

Proyecto financiado por el Eje 2 del P.O "Adaptabilidad y Empleo" del Fondo Social Europeo